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“Auguriamo al Commissario Giuseppe Zuccatelli di completare il lavoro fatto da Cotticelli – continuano – e adempire a tutti i gravosi impegni che ci sono nella nostra Sanità regionale, lui ha già dimostrato il suo operato come commissario straordinario del Ao Pugliese-Ciaccio di Catanzaro e al Policlinico universitario Materdomi, dove ha imposto il suo volere, e quando è stato commissario straordinario dell’asp di Cosenza ha avuto la forza di annullare un concorso per Oss e prendere lo stesso numeri di lavoratori (32 Oss con scorrimento delle graduatorie) dal Dca 135 del primo ottobre 2019 che assegnava un totale di 429 assunzioni che ancora non sono state utilizzate, infatti come fu allora per asp Cosenza ci auguriamo che Zuccatelli annuli la preselezione del concorso Oss Ao Cosenza perché ci sono 50 posti Oss da Dca 135 destinati all’azienda ospedaliera Annunziata, disponibili dal primo ottobre 2019, visto che sul territorio calabrese ci sono tre Graduatorie per Oss e non si devono spendere altri soldi inutile”

“Da Zuccatelli vogliamo che faccia applicare tutti i fabbisogni dei piani triennali per assumere tutto il personale necessario con lo scorrimento delle graduatorie vigenti – concludono –Buon Lavoro commissario Zuccatelli siamo sicuri noi della pagina Facebook Idonei gra duatorie 2.0 che lei darà nuova luce alla sanità Calabrese e che dia una svolta concreta in questa sanità malata, corrotta che da troppi anni vive in un limbo tenuto dai soliti burattinai. Zuccatelli ora lei ha in mano le forbici per tagliare i fili sporchi, che gestiscono da anni la sanità pubblica calabrese”.

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Aggiungono gli Idonei: «La situazione più diffice e quella relativa all’assunzione degli Oss, ad oggi solo il Pugliese-Ciaccio di Catanzaro e Asp Vibo Valentia hanno applicato i fabbisogni relativi al 2020, stiamo aspettando da mesi Asp Reggio Calabria, Asp Catanzaro, Asp Crotone, Asp Cosenza. Il Gom di Reggio Calabria che avendo la propia Graduatoria Oss non si sta muovendo a chiamare gli Oss che sono stati decisi dalla struttura commissariale e come annunciati dai sindacati, dopo queste sue assunzioni può cedere la graduatoria per Asp Reggio Calabria ma ad ora tutto è fermo e così facendo tiene in ostaggio le altre due Graduatorie Oss quella del Pugliese-Ciaccio di Catanzaro e quella dell’asp di Vibo Valentia e tiene in ostaggio le aziende ospedaliere e Asp provinciali che in questo clima aspettano senza assumere».

«Discorso a parte – spiegano – per Ao Cosenza che non ha applicato il fabbisogno di 34 Oss e si ostina a non assumere forse vuole favorire gli ausiliari della cooperativa esterna che lavorano in azienda ospedaliera ma sono dipendenti privati, fermi, alcuni di loro, in una preselezione di un concorso bloccato e bandito su un Dca non validato dove c’è l’occhio della magistratura perché ci sono troppe cose strane, noi chiediamo al commissario ad acta Saverio Cotticelli e al commissario Ao Cosenza Giuseppina Pannizzoli l’applicazione immediata del fabbisogno Oss del 2020 assumendo 34 OSS subito, e come dicono da tempo i sindacati maggiori prima lo scorrimento delle graduatorie sanitarie vigenti poi i concorsi e con tre Graduatorie Oss non c’è bisogno ora di altri Idonei messi nel tritacarne della mala sanità».

«Chiediamo inoltre – è l’appello degli Idonei delle graduatorie sanitarie – di valorizzare i contratti Covid-19 per tutte le figure Oss, infermieri, medici, tecnici rx, dirigenti biologi etc etc. Per dare loro sempre attraverso lo scorrimento delle graduatorie sanitarie vigenti una speranza concreta di occupazione futura, non si può essere eroi precari, bisogna essere eroi con contratto a tempo indeterminato.Noi idonei vigliamo sapere quale sia il gioco a cui stanno giocando, e sottolineamo che per noi è una pressione psicologica che ci sta distruggendo. Non si tratta di un gioco ma di un posto di lavoro che ci stanno negando, e di scelte familiari che si ripercuotono sul benessere di tutta la famiglia».

«Quello che ci auguriamo – concludono – è di assistere entro Dicembre all’esaurimento completo di tutte le graduatorie di tutte le categorie professionali e su tutto il territorio regionale con cessione delle graduatorie e senza piú alcun ostruzionismo, altrimenti saremo disposti a proseguire anche le vie legali per i danni, anche morali, derivanti da una possibilità di lavoro negata!».

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«La pandemia di Covid-19 non ha insegnato nulla, era il momento giusto per fare una svolta decisiva sulle assunzioni di personale sanitario e invece siamo ancora qui a raccontare un disagio enorme – continua la nota – Mancano pochi mesi alla fine di questo anno funesto e noi Idonei siamo qui a chiedere alla aziende ospedaliere e asp provinciali l’applicazione dei fabbisogni di tutte le figure professionali. Ad oggi solo il Pugliese-Ciaccio di Catanzaro h fatto tutto ovvero assumere da Fabbisogno e stabilizzare secondo la legge attuale. Ao Cosenza ha assunto gli infermieri (ha la propria graduatoria), ha stabilizzato tutto il personale che aveva diritto, ha assunto tante figure da medici a tecnici, ostetriche etc etc.. ma manca all’appello l’assunzione di 34 oss (operatori socio-sanitari), l’azienda si ostina a non applicare questo fabbisogno e con tre graduatorie valide e vigenti pensa a fare un concorso fermo, bloccato in fase di preselezione bandito su un dca non validato su cui aleggia la magistratura perché si vuole fare per dare un posto di lavoro ai dipendenti della cooperativa esterna che lavora in appalto con l’azienda ospedaliera, noi chiediamo a gran voce al commissario ad acta Saverio Cotticelli e al commissario del Ao Cosenza Giuseppina Pannizzoli che i 34 oss sia assunti dalle graduatorie esistenti e una volta terminate queste Graduatorie si può pensare a fare un altro concorso oss».

«Per quanto riguarda Asp Crotone, Asp Reggio Calabria, Asp Catanzaro, Asp Cosenza – continuamo gli Idonei – chiediamo immediatamente l’applicazione del fabbisogno 2020 per assumere OSS, infermieri, tecnici, dirigenti biologi, dirigenti delle professioni sanitarie e tutte le figure professionali che servono e sono scritte sui fabbisogni. Allungare tutti i tempi determinati di tutti i lavoratori con contratto a termine perché hanno mantenuto i reparti e dare a loro il contratto indeterminato, e dare valore a chi lavora con contratto Covid 19 perché prima si era eroi ora siamo dimenticati e vogliamo avere risposte sul nostro futuro, tramite lo scorrimento delle graduatorie vogiamo il contratto a tempo indeterminate».

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