Gli sponsor hanno sposato pienamente il progetto di sostenibilità, lavorando per implementare azioni significative all’interno delle loro aziende, contribuendo a un futuro più consapevole e responsabile. In un mondo sempre più attento alle sfide ambientali e sociali, la sostenibilità si fa strada anche nel panorama sportivo. I vantaggi della sostenibilità nel settore sportivo sono molteplici:

– Benefici ambientali: riduzione dell’impatto ambientale attraverso misure come la diminuzione del consumo di energia e acqua, la gestione dei rifiuti e la promozione della mobilità sostenibile.

– Benefici sociali: promozione dell’inclusione sociale, dell’istruzione e della salute, garantendo l’accessibilità agli impianti sportivi e incentivando l’educazione fisica.

– Benefici economici: miglioramento dell’efficienza economica dell’attività sportiva attraverso la riduzione dei costi operativi e il potenziamento dell’immagine del marchio.

“La T&T Royal Lamezia non è solo una squadra; è una famiglia che lavora insieme per raggiungere obiettivi ambiziosi- prosegue la nota della società lametina. Non resta dunque che segnare il 26 agosto sul calendario e venire a supportare la T&T Royal Lamezia in questa nuova avventura. Insieme, possiamo scrivere una stagione indimenticabile, ricca di emozioni, successi e, soprattutto, passione per il calcio a 5 femminile.”

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Non vanno sottaciute – ha ricordato ancora il Sindaco Franz Caruso – le tre recenti partite del Round 1 di qualificazione all’Europeo che la nazionale femminile under 17 ha giocato al San Vito-Marulla nell’ottobre dello scorso anno. La storia del campionato d’Europa passa dunque – ha aggiunto Franz Caruso – ancora una volta per Cosenza e le nostre concittadine e i nostri concittadini saranno ancora una volta fieri e orgogliosi di non far mancare il loro sostegno e il loro incitamento alle azzurre capitanate da Elena Linari”. Franz Caruso ha poi espresso soddisfazione anche per l’iniziativa “La Carovana della Prevenzione” che, insieme alla FIGC, sarà a Cosenza con due nuove tappe: il 4 e 5 aprile, in occasione della gara tra Italia e Paesi Bassi. Saranno offerti esami diagnostici gratuiti con il sostegno di medici volontari e di associazioni del territorio. Grazie alla collaborazione con la FIGC, le unità mobili ad alta tecnologia della Carovana della Prevenzione di Komen Italia raggiungeranno Cosenza per assicurare alle donne l’accesso ad opportunità efficaci ed eque di protezione della propria salute. Giovedì 4 e venerdì 5 aprile Komen Italia sarà a Cosenza, in piazza dei Bruzi, dalle 9.30 alle 16.30, per offrire visite specialistiche per la prevenzione dei tumori del seno riservate alle donne fuori screening regionali, in particolare, mammografie per donne fra i 40 e i 49 anni e over 70 ed ecografie senologiche per donne under 40. Sarà possibile prenotarsi alle visite nella sezione dedicata del sito https://www.komen.it/iniziative/carovana-della-prevenzione/.
“La nostra – ha sottolineato, infine, Franz Caruso – grazie anche alle attività promosse dall’Assessore alla salute Maria Teresa De Marco, è un’Amministrazione molto sensibile alla prevenzione. Lo testimoniano le diverse azioni portate avanti in questo campo. Non possiamo che accogliere, pertanto, con grande favore l’iniziativa che viene proposta in occasione della partita di calcio della nazionale femminile a Cosenza”.

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La Carta Etica è un documento che ha l’obiettivo di contrastare gli stereotipi di genere e ogni forma di discriminazione nelle attività, promuovendo lo sport femminile e l’inclusione delle donne nei posti dirigenziali. Una proposta che la Soroptimist ha lanciato e che il Comune di Crotone ha immediatamente abbracciato per favorire l’uguaglianza, l’inclusione e il rispetto nel mondo dello sport. La giornata si è aperte con i saluti istituzionali della presidente Soroptimist di Crotone Serenella Galdieri che ha evidenziato l’importanza dell’iniziativa odierna e del sindaco Voce che ha elogiato l’impegno verso questa causa, sottolineando l’importanza di creare un ambiente inclusivo per tutti gli atleti. L’Assessore alla sport Luca Bossi, sostenitore del progetto, ha espresso la condivisione del Comune di Crotone per questa iniziativa, sottolineando come l’Ente è già impegnato nel promuovere l’uguaglianza all’interno dell’ambiente sportivo ed ha evidenziato il ruolo fondamentale della Carta Etica nel garantire pari opportunità per le atlete. Testimonial dell’iniziativa è stata una gloria sportiva cittadina come Romina Pioli, simbolo della pallavolo femminile e oggi presidente della Pallavolo Crotone. Francesca Pellegrino, delegata Provinciale del Coni ha messo in evidenza i valori e l’importanza dello sport fondamentali nella formazione della personalità di ciascun individuo e della necessità di proseguire nella crescita del movimento femminile nella realtà crotonese.

Maria Rita Acciardi, consigliere federale della FIGC ha condiviso storie ed esperienze di eccellenze femminili, sottolineando il contributo delle donne in ambito sportivo ma anche evidenziando la necessità di un ulteriore impegno affinché la parità di genere anche nel mondo dello sport sia una realtà consolidata. Le conclusioni sono state affidate alla vice presidente nazionale della Soroptimist Adele Manno che ha messo in risalto come l’adozione della Carta Etica e la condivisione di questi valori rappresentino una giornata importante per il mondo dello sport al femminile. La carta etica, adottata dal Comune con provvedimento di Giunta, è stata anche sottoscritta da rappresentanti di società sportive crotonesi e sarà ulteriormente divulgata al mondo dello sport cittadino.

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“Saranno 3 giorni di grande spettacolo. Senza dimenticare che i riflettori dell’Europa non saranno puntati solo sul rettangolo di gioco, ma anche sul Territorio ospitante. Ecco perché voglio ringraziare anzitutto la FIPAV per aver voluto fortemente che questo evento si svolgesse nella nostra Regione. E mi complimento con l’Amministrazione comunale ed il Comitato organizzativo per il prezioso lavoro svolto per arrivare fin qui. Anche la Regione – afferma Giusi Princi da Vicepresidente con delega allo Sport – per volere del Presidente Roberto Occhiuto, sostiene questa grande vetrina con un contributo economico”.

“Fare squadra, nello sport come nelle istituzioni, nella vita in generale, è fondamentale. Lo sviluppo ed il rilancio della Calabria partono proprio dall’unità d’intenti. E sono felice che oggi qui ci siano tutti gli enti, uniti e propositivi. È di vitale importanza che da questo evento l’intera Europa tragga un’immagine positiva della nostra amata Calabria. È e sarà una vetrina straordinaria sotto ogni punto di vista, pure turistico. Anche perché da che mondo è mondo lo sport è veicolo principe di modelli e valori da trasmettere. Questo Palazzetto da oggi accoglierà tantissimi giovani. Spero che ciò assuma anche dei connotati simbolici: accoglienza e non fuga, come quella che dobbiamo impedire dei cervelli brillanti dei nostri ragazzi. Noi siamo pronti a sostenerli ed incoraggiarli, tentando di farli restare qui, dando nuove ed efficaci possibilità – è il messaggio che lancia Princi da Siderno –“.

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Nonostante i progressi sperimentati negli ultimi anni, le discriminazioni contro le donne e il divario di genere nel mondo del lavoro persistono ancora in molti paesi del mondo. Da quando la crisi innescata dalla pandemia da coronavirus ha iniziato ad essere misurata e quantificata, evidenzia Sebastiano Guzzi (nel fotino), Vice Presidente Nazionale Unilavoro Pmi, in certi contesti anglofoni si è cominciato a parlare di Shecession, per indicare come siano state le donne, le principali vittime di questo disastro economico. Loro, più di tutti gli altri, hanno subito, in modo incisivo, gli effetti sociali ed economici post pandemici.

L’emergenza Covid, continua Guzzi – ha amplificato, ovunque, la disparità tra lavoratrici e lavoratori, con una disoccupazione femminile che in pochi mesi risulta più che triplicata rispetto a quella che interessa gli uomini. Le conseguenze della pandemia hanno acuito le disuguaglianze, in particolar modo quelle di genere, e messo in luce come le situazioni precarie siano diventate ancora più evidenti e più fragili. L’emergenza sanitaria e le sue implicazioni economico-sociali hanno esasperato le disuguaglianze, penalizzando, notevolmente le donne. Il 2020, anno dello scoppio della pandemia, il tasso di occupazione femminile è sceso infatti al 49% dopo che nel 2019 aveva superato per la prima volta la soglia del 50%.

“L’analisi dei divari tra uomini e donne evidenzia come la crisi generata dalla pandemia abbia avuto effetti differenziati in base al sesso”. Lo dice la sottosegretaria al Mef Maria Cecilia Guerra, la quale sottolinea “Rispetto alle crisi precedenti, l’impatto di quella pandemica è stato particolarmente negativo sulle donne: si è tradotto non solo in una significativa perdita di posti di lavoro in settori dominati dalla presenza femminile, ma anche in condizioni di lavoro peggiori, in una accresciuta fragilità economica e in un conflitto vita-lavoro ancora più aspro del passato”.

Ebbene sì, a pagare il prezzo più alto, sono state le donne. Soprattutto le madri. «Questi dati drammatici, rimarca Guzzi, che evidenziano una discriminazione nella discriminazione, necessitano di soluzioni immediate e definitive. Bisogna uscire da questa impasse e fare in modo che il 2022 sia un anno di ripartenza per l’occupazione e la leadership femminili. In che modo? Sicuramente, sottolinea Guzzi, attraverso politiche di promozione e di sostegno. E’ necessario, conclude, promuovere la giustizia sociale e tutte quelle opportunità che consentono di ottenere un lavoro dignitoso in condizioni di libertà, di equità, di sicurezza e soprattutto di dignità umana.
(c.s.)

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“La Regione Calabria – afferma l’assessore Varì – vuole supportare fattivamente l’innovazione nei processi produttivi coniugandola con una quanto mai necessaria spinta all’imprenditoria femminile. Non è una data scelta a caso, quella dell’8 marzo – prosegue il titolare dello Sviluppo economico -. È giunto il momento di trasformare l’imprenditoria femminile in un cardine della nostra economia”.

L’Avviso “Sostegno alle imprese femminili” ha una dotazione finanziaria di 5.700.000 euro ed è rivolto a Società di persone e di capitali, Società cooperative, lavoratrici autonome e ditte individuali a titolarità femminile.
Tra gli obiettivi anche la possibilità di sostenere la diffusione dell’innovazione, quindi, specie per le imprese più piccole che spesso hanno bisogno di maggiore supporto in questa ottica, consentendo una migliore adattabilità alle dinamiche di mercato come flessibilità, rapidità e sviluppo di network.

“Con questa iniziativa – evidenzia Rosario Varì – vogliamo anche promuovere e valorizzare la creatività del capitale umano femminile. Per rendere concreto tale obiettivo, abbiamo offerto la possibilità di ottenere l’80% di contributo in conto capitale e fino ad un massimo di 400mila euro di aiuto concedibile. L’8 marzo – conclude l’assessore regionale allo Sviluppo economico – non deve essere più solo la ricorrenza di una giornata di marzo, perché non possiamo più permetterci di fare a meno del contributo attivo delle donne per la crescita economica e culturale della Calabria”.

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