Le attività di controllo, svolte dal Nucleo Ispettorato del Lavoro (N.I.L.) di Vibo Valentia con il supporto delle Stazioni Carabinieri di Pizzo, Joppolo, Cessaniti e Vibo Marina, hanno interessato prevalentemente la zona costiera della provincia. Il bilancio complessivo è di 8 aziende ispezionate, tutte risultate non a norma. Su un totale di 19 posizioni lavorative esaminate, 15 sono risultate irregolari, di cui 11 completamente “in nero”, quindi prive di instaurazione del rapporto di lavoro e delle conseguenti tutele previste dalla normativa. Oltre all’impiego di manodopera “in nero”, i Carabinieri del N.I.L. hanno riscontrato inadempienze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, tra cui l’inosservanza degli obblighi di sorveglianza sanitaria. Sono state inoltre accertate violazioni della normativa posta a tutela dei lavoratori connesse all’utilizzo di sistemi di videosorveglianza nei luoghi di lavoro in assenza delle previste autorizzazioni.

Gli accertamenti hanno determinato l’adozione del provvedimento di sospensione per lavoro nero nei confronti di 4 attività, nello specifico tre esercizi di ristorazione ed una struttura turistico-ricettiva. Le sanzioni amministrative e le ammende complessivamente contestate ammontano a circa 60.000 euro. Tra queste rientrano le sanzioni previste per l’impiego di lavoratori “in nero” e le somme aggiuntive connesse ai provvedimenti di sospensione adottati a seguito del superamento della soglia del 10% di lavoratori in nero prevista dalla normativa vigente.

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Le violazioni accertate coprono un ampio spettro della normativa in materia di sicurezza: assenza delle visite mediche obbligatorie, mancata formazione dei lavoratori, piani di sicurezza incompleti, ponteggi montati in maniera difforme, recinzioni mancanti, organizzazione interna dei cantieri carente e materiali da costruzione stoccati in modo pericoloso. In alcuni casi è stata rilevata anche la mancanza del progetto tecnico per i ponteggi, obbligatorio per legge.

Ecco i risultati dell’attività ispettiva:

• 5 persone denunciate all’Autorità Giudiziaria;
• 5 imprese ispezionate, tutte risultate irregolari;
• 12 lavoratori controllati, di cui 3 irregolari e 2 in nero;
• Ammende contestate: € 16.851,67;
• Sanzioni amministrative elevate: € 10.300,00;
• Sospesa un’attività imprenditoriale per impiego non regolare di manodopera.

L’intervento rientra nella cornice di più ampie attività di prevenzione e controllo promosse con determinazione dalla Procura della Repubblica di Vibo Valentia, che da tempo mantiene alta l’attenzione sulla tutela della legalità nei luoghi di lavoro. Sotto la supervisione del Procuratore Camillo Falvo, il Comando Provinciale dei Carabinieri di Vibo Valentia opera con un’azione capillare nei comparti più esposti a fenomeni di sfruttamento, come quello dell’edilizia.
L’obiettivo resta quello di prevenire infortuni e garantire condizioni di lavoro sicure, promuovendo una cultura della responsabilità che tuteli i diritti dei lavoratori e assicuri una concorrenza leale tra le imprese. Controlli mirati come quelli condotti in questi giorni rappresentano un presidio essenziale per la difesa della legalità nel mondo del lavoro.

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Nel settore dei pubblici esercizi, in tutte e sette ditte ispezionate sono stati trovati persone occupate in nero: su 34 lavoratori presenti, 12 sono risultati privi di assunzione. Per sei imprese è scattato il provvedimento di sospensione dell’attività e sono state elevate le maxi-sanzioni per un totale di 59.300 euro.

Il controllo nel settore del commercio ha portato alla scoperta di 3 imprese (di cui una micro): in due di queste sono stati scoperti lavoratori in nero e in un’altra è stato accertato il pagamento in contante di uno dei lavoratori regolarmente assunti per un periodo limitato di tempo. Elevate sanzioni per 11.900 euro.

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Il Giudice del Tar Lazio, in funzione monocratica, Giulia Lattanzi, ha così sospeso l’efficacia del Decreto ministeriale, fissando l’udienza collegiale per il 28 gennaio 2025. Il ricorso mira a evidenziare la carenza istruttoria, la mancata considerazione dell’andamento dei costi produttivi aggiornati e le criticità giuridiche e metodologiche del Decreto impugnato: «Siamo convinti – spiegano gli avvocati Giuseppe Barone e Antonella Blasi – che il Decreto violi i principi costituzionali di efficienza e buon andamento della pubblica amministrazione. Le tariffe non tengono conto dell’incremento dei costi e delle difficoltà operative causate dalla pandemia e dalla crisi economica. L’istruttoria che ha condotto all’approvazione delle tariffe è risultata inoltre incompleta e lacunosa. Non è stata garantita una rappresentazione adeguata dei costi reali e delle esigenze delle strutture sanitarie accreditate».

Ma non solo: «Il DM è illegittimo per violazioni di norme Costituzionali. Gli atti della Commissione Permanente, inclusa la proposta tariffaria, sono viziati – affermano gli avvocati Alberto Polini e Alessandro Diotallevi – da nullità derivata. La Commissione ha operato oltre i limiti temporali previsti dalla normativa, senza una valida base legislativa. Le tariffe approvate determinano poi una riduzione media del 22-27% rispetto ai valori precedenti, compromettendo la sostenibilità operativa delle strutture accreditate. Questo impatto è particolarmente grave per le strutture private che potrebbero essere costrette a cessare l’erogazione dei servizi e per i cittadini che dovranno ricorrere a determinate prestazioni a proprie spese, creando evidenti disparità di trattamento».

Il Team, su mandato delle Associazioni di categoria ed in collaborazione con le stesse, «si riserva entro la data d’udienza già fissata, di elaborare una proposta conforme alla Costituzione nell’interesse primario della tutela al diritto alla salute».

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“Una decisione sofferta ma necessaria alla luce dell’andamento dei contagi, purtroppo ancora negativo, in tutto il territorio cittadino”, spiega il sindaco che ha assunto il provvedimento al termine della riunione online a cui hanno preso parte i dirigenti delle scuole e gli esperti della task force comunale sulla Sanità.
“Abbiamo anche inviato al Prefetto – prosegue – una nota in cui chiediamo la convocazione di un incontro, da tenersi alla presenza dell’amministrazione comunale, della task force Sanità, di una rappresentanza dei dirigenti scolastici e del Dipartimento prevenzione dell’Asp e della Direzione generale del Gom, con l’obiettivo di definire e condividere in modo efficace i prossimi interventi. Con il Grande Ospedale Metropolitano c’è un’interlocuzione costante e nelle ultime ore ci sono stati comunicati i dati dei ricoveri. Si tratta purtroppo di numeri molto preoccupanti, tanto che anche ieri si è reso necessario il trasferimento di alcuni pazienti in altre strutture del territorio metropolitano. La proroga è prima di tutto un atto di responsabilità e di consapevolezza circa il difficilissimo momento che la nostra comunità sta attraversando e della pressione enorme che il già fragile sistema ospedaliero sta subendo”.
“Naturalmente, questo tempo aggiuntivo di sospensione delle attività in presenza – afferma Brunetti – dovrà essere utilizzato in modo proficuo e utile con riferimento in particolare a quello che sarà, ci auguriamo il prima possibile, il rientro in classe. Anche di questi aspetti parleremo al tavolo prefettizio con l’obiettivo di garantire una ripresa in presenza in condizioni di sicurezza. Voglio ribadire che lo strumento principale per uscire dalla crisi è il vaccino, accanto al rigido rispetto di tutte le norme. Invito pertanto tutti coloro che ancora non hanno iniziato il ciclo o che devono completarlo con la terza dose, ad attivarsi senza perdere ulteriore tempo”.

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Da qui l’immediata esigenza, concordata, di provvedere all’immediata richiesta di chiusura del plesso “ARDITO” fino al 23 dicembre prossimo, sempre tenendo conto dell’evolversi della situazione epidemiologica che sarà. Conseguentemente alla sospensione della didattica in presenza, l‘attivazione della didattica a distanza (DAD) al fine di garantire la continuità scolastica in modo strutturato e organizzato;

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